SGK ASGARİ ÜCRET

Tarih: 2014-12-12 22:20:11

Çalışan kişilerin haklarını korumak adına sigortalı çalışanlara taban ücret uygulaması bulunmaktadır. Asgari ücret adı ile adlandırılan bu taban ücret doğrultusunda bir çalışanın, full time bir çalışma için en az asgari ücreti alması gerekmektedir. Aksi halde iş şartlarına göre daha az olması uygun değildir. Bu şekilde çalıştırılan bir kişinin durumu şikayet etme hakkı bulunmaktadır. SGK asgari ücret, her yıl belli oranlarda artış yapılarak arttırılmaktadır. Asgari ücrette brüt ücret ve net ücret gibi farklı uygulamalar bulunmaktadır. Asgari ücret ile çalışan kişiden ve işverenden devlet tarafından çeşitli kesintiler yapılmaktadır. Asgari ücret, yıl içerisinde iki dönem olarak farklı şekilde ücretlendirilir. İlk altı ay ve ikinci altı ay olmak üzere yıl içerisinde artış ile asgari ücret uygulaması yapılmaktadır. Asgari ücret ne kadar? 2014’ün ikinci yarısı itibari ile geçerli olan asgari ücret brüt olarak 1134,00’dır. Bu brüt ücret üzerinden çeşitli kesintiler yapıldığı için işçinin alacağı ücret net asgari ücret olmaktadır. Net asgari ücret 891,03 Türk Lirası’dır. Bu aradaki fark, SGK primi, gelir vergisi, damga vergisi, işsizlik sigorta fonu ve asgari geçim indirimi gibi kesintilerden dolayıdır. Bu kesintiler, sigortalının işsiz kaldığı, sağlık hizmetlerinden yararlandığı gibi farklı durumlarda kullanılmaktadır. Asgari ücret, günlük olarak da hesaplanmaktadır. Ve pek çok iş yerinde günlük olarak da ödenebilmektedir. Asgari ücret ile eleman çalıştıran işverenden de çeşitli kesintiler yapılmaktadır.

Yorum Gönder

DİKKAT!

x

Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

" Haberler "