Bu haber kez okundu.

Erken Yaşlanma Halinde 55 Yaşında Emeklilik!

Çalışan ve sigortalı kişilerin erken yaşlanma durumunun olması halinde kişilerin erken emekli olabilmesi için işlemler başlatılmaktadır. Bu konuda doktor raporunu olması çok önemlidir. Sağlık raporu ile birlikte yapılan işlemlerde kişilerin doktor kontrolünden geçmesi ve doktor tarafından durumun teşhis edilip, onaylanması gerekmektedir. Bu prosedürlerin ardından kişilerin emeklilik kriterlerinde değişikliğe gidilir. Bu tür durumlarda ise işe giriş tarihi değil, erken emeklilik konusunda özel olarak hazırlanmış şartlara göre kişilerin emeklilikleri hesaplanmaktadır.

Erken yaşlanma hastalığı bulunan kişilerde 15 senelik bir çalışma şartı aranmaktadır. Erken yaşlanma hastalığında kişilerin yaşama ömrü de kısaldığı için SGK tarafından bu konuda kişilerin mağdur olmaması ve yaşamının kolaylaşması adına 15 yıllık bir süre getirilmiştir. Kişilerin erken emekli olması herhangi bir hak kaybı yaratmaktadır. Bu bakımdan iş yerinden ayrılan kişiler kıdem tazminatı gibi haklarını da elde edebilmektedir. Bunun yanında kişiler için diğer kriterler 55 yaşının dolmasıdır. 5400 gün ve 55 yaşını dolduran kişiler, erken yaşlanma hastalığı olması halinde emekliye ayrılabilmektedir. Bu konuda kişilerin dikkatli olması ve tüm prosedürleri yerine getirmesi gerekmektedir. Böylece emeklilik yolu açılır ve herhangi bir mağduriyet yaşanmadan kişiler emekliye ayrılabilir. 

Misafir Avatar
İsim
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.